海亮集团党委书记、董事长王黎红:以实干精神践行高质量发展
2023年07月27日 9:6 6694次浏览 来源: 中国有色金属报 分类: 民营企业家话发展 作者: 王黎红
日前,中共中央、国务院出台了《关于促进民营经济发展壮大的意见》,对促进我国民营经济发展壮大具有重大意义。为更好地反映我国有色金属行业民营企业生产经营发展现状,本报从即日起开辟《民营企业家话发展》专栏,围绕对企业未来发展的影响、当前企业经营发展现状、存在的问题,共同倾听民营企业家的心声与感受。
以实干精神践行高质量发展
海亮集团党委书记、董事长 王黎红
从今年3月份李强总理在记者会上重提浙商“四千精神”,再到7月19日《中共中央国务院关于促进民营经济发展壮大的意见》(以下简称《意见》)的发布,海亮集团充分感受到党中央、国务院对民营经济的高度重视、深切关怀和殷切厚望。《意见》强调“民营经济是推进中国式现代化的生力军”,31条政策措施一一回应了民企的核心关切,既高瞻远瞩、统揽全局,又坚持问题导向、精准施策,既强信心、增底气,又接地气、鼓干劲,海亮集团深受鼓舞、倍感振奋!
站在建设中国式现代化的新起跑线上,在浙江奋力推进“两个先行”的新征程上,海亮集团将以《意见》精神为指引,按照着力推动民营经济实现高质量发展的相关要求,坚定不移听党话、感党恩、跟党走,弘扬“四千精神”,贯彻落实“八八战略”,深入实施“地瓜经济”,从以下3个方面推动企业发展:
一是争当高质量发展的“主力军”。坚守主业、做强实业,坚持做大做强有色金属材料智能制造、教育和生态农业三大主业,在高端智造和新能源材料赛道上加力快跑,以实干的精神干实,践行高质量发展。
海亮集团牢固树立高质量发展理念,在风云变幻的市场环境中,吃尽千辛万苦、说尽千言万语,在坚守与创变中突围,在拼搏与付出中收获,发展成长为一家以教育事业、生态农业、有色材料智能制造为主体的世界500强企业。海亮集团现有员工2.5万多名,自2019年起连续4年跻身世界500强,综合实力位列世界企业500强第459位、中国民营500强企业第30位、浙江民营企业第5位。海亮集团先后获得“全国文明单位”“全国五一劳动奖状”“全国先进基层党组织”“中国优秀诚信企业”“全国脱贫攻坚先进集体”“全国爱心企业”等荣誉称号。
海亮旗下教育、生态农业、有色金属材料智能制造等三大主业均以过硬的高质量发展成为行业标杆。海亮教育具有28年的基础教育实践,涵盖幼教、小学、初中、高中多个学龄阶段,目前,自主举办和运营管理的中小学校、幼儿园所148所,遍及全国19个省市,在校学生总数超过20万人,是国内覆盖领域最广、最具综合实力的民办基础教育集团之一。旗下明康汇生态农业是一家以生鲜供应链为核心的全产业链运营公司,是杭州G20国际峰会主要生鲜供应商;在抗疫保供中,明康汇累计提供超550万份保供食材,成为浙江省和上海市沪外保供企业中供应量最大的企业;旗下有色材料智造产业是全球铜管和铜棒产销量最大、最具竞争力的企业,荣获我国工业领域最高奖项——中国工业大奖。2022年,海亮集团实现营业收入2073.7亿元,交出了稳中有进、提质增效的“高分答卷”。企业的高质量发展,为海亮集团投身共富事业奠定了良好基础。
二是争当高水平创新的“排头兵”。海亮集团坚持“科技是第一生产力”、“人才是第一资源”,以数字化改革及技术创新为抓手,塑造发展新动能。
海亮集团以创新发展为第一要务,以科技与人才双轮驱动开拓创新、求真务实地推动高质量发展,促进企业不断迈上新台阶。2022年,以数字化改革为牵引,赋能公司产业及管理进行全面的深化重塑。
海亮集团始终坚持“以人为本”理念,主动承担各类骨干人才的培养职责,相继成立企业党校、海亮大学、明德院和海亮人才发展公司,分层分类开展人才培养工程,相继推出针对新员工和各级管理者培养的“海缘”“启航”“远航”“领航”等项目,为企业培养了一支素质优良的人才队伍。
引才用才敢为人先。1997年,海亮率先在《中国教育报》刊登优秀教师招聘信息;2001年,海亮在《中国有色金属报》刊登招聘有色金属技术和管理人才信息;2018年以来,海亮又一次“敢为天下先”,向全社会发布海亮集团“星青年”人才战略,大手笔招揽优秀青年英才,使海亮在一次次“人才争夺战”的大潮中占据先机、赢得主动,各类人才的加入为海亮带来了新的希望和力量,逐渐建立起海亮独特的竞争优势。
三是争当高品质共富的“先锋队”。坚持投身乡村振兴与共同富裕等国家重大战略,以“教育+农业”双引擎模式,全力推动乡村教育振兴和农民致富。
习近平总书记指出:“民营企业家富起来以后,要见贤思齐,增强家国情怀、担当社会责任,发挥先富帮后富的作用。”作为一家沐浴着党和国家改革开放政策的阳光雨露,从乡间地头一路走出来的民营企业,海亮感恩党、感恩时代、感恩社会。海亮集团以“社会所需,企业所能,未来所向”为指引,将投身乡村振兴事业纳入集团重大战略举措,作为海亮教育和明康汇永久的头等大事。成立海亮乡村振兴集团,重点面向省内山区26县、国家乡村振兴重点帮扶县、重点革命老区等,通过“教育+农业”双引擎模式,与合作县域结成“乡村教育事业和乡村农业产业振兴共同体”,助力教育振兴、农民致富,荣获“全国消费帮扶助力乡村振兴优秀典型案例”、浙江省首批助力共同富裕“民企样本”、浙江同心共富榜样企业等荣誉。
海亮的乡村教育振兴事业以“让教育改变更多人的命运”为初心使命,希望让渴望读书的大山里的孩子们,通过教育改变命运。为此,海亮集团派出了200多名业务精湛的优秀校长和精干团队,由他们带着海亮教育全面赋能乡村教育振兴的强大体系、带着丰富的教育教学经验,跨越山海,为合作县域持续输入优质的教育理念、教学资源和素质教育、教育科技成果。比如,在四川峨边、云南景东、山东蒙阴等地,海亮集团派出了在教育行业有着二三十年丰富经验的著名校长,他们以校长张桂梅为偶像,怀着一份崇高的教育情怀,放弃了一线、二线城市的高薪职位,埋头做起了大山里的文明教化人。海亮集团还有很多来自清华、北大等各大名校的毕业生,他们跟着校长一起,用青春和热血,热火朝天地投入到了乡村振兴伟大事业之中。
从钱塘江源到千岛湖边,从大渡河畔到沂蒙山区,从彩云之南到云上贵州,从圣地延安到红色金寨……目前,海亮已在浙江省内的淳安、青田、开化、常山、武义等地,以及云南、贵州、四川、重庆、安徽、吉林、宁夏、广西等13省(市)35县(市、区)的57所学校开展教育项目合作,服务学生超10万名,有效地带动了当地优秀学生的大量回流,中高考成绩显著提升,教育教学生态明显趋好。“海亮教育来了以后,孩子的眼里有光了、教师身上有劲了、家长脸上有笑容了。”成为当地人民口口相传的佳话。
去年11月份,海亮旗下明康汇与浙江淳安县共同谋划并启动了“百村万亩亿元”产销共同体“冬闲田”项目。该项目以大下姜乡村振兴联合体之一的孙家畈村为起点,让“霜打菜”这一城市居民的消费升级需求,快速连接到淳安冬季广阔的“冬闲田”。在有效地唤醒沉睡土地资源的同时,拓宽了村集体和广大农户的收入渠道,让“冬闲田”变“增收田”,形成联农、带农、富农的“源头活水”。2023年,海亮集团将在浙江省内的其他山区26县大力推广该模式。
明康汇发挥全产业链优势,在农民的“菜园子”和市民的“菜篮子”间架起了“共富桥”。依托长三角地区核心城市现有的近500家社区生鲜门店及庞大的数字农贸网络,以“双优”农产品源头直采、产销合作、品牌强农、数字化赋能等模式,做到真帮农、真帮富。目前,明康汇已引进超过150种地理标志性产品,创新、叫响蒙阴蜜桃、景东蓝莓、象州沙糖桔、景宁茭白等一批“土字号”“乡字号”农产品品牌。在湖北,明康汇打造了造血式的“建始帮扶模式”,走出了一条“集体经营公司+市场化运营”的产业扶贫新路径,成为全国典范。
海亮集团将和广大浙江民营企业一道,努力实现存量裂变、增量崛起、质量提升,为全力推动新时代民营经济新飞跃贡献一份力量。
责任编辑:孟庆科
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